Publié en juin 2021, quelques mois avant le lancement officiel du programme OEPV, ce livre blanc vous apportera des éléments de bonnes pratique, compréhension du cadre réglementaire, et des pistes d'actions complémentaires au cahier des charges du Label Employeur Pro-Vélo.
Le plan de prévention des accidents à vélo de Paris Habitat s’est distingué par un ensemble de mesures visant à former les salariés, les sensibiliser et identifier les risques d’accident. La formation « balade enthousiasmante » dispose d’un format particulièrement innovant. Nous reviendrons dans ce retour d'expérience sur les grands piliers et initiatives du plus grand bailleur parisien pour promouvoir le vélo et garantir au mieux la sécurité de ses salariés.
Le cahier des charges du label Employeur Pro-Vélo faire la part belle à l’évènementiel : promotion de défi mobilité, organisation de temps d’animation comme des séances d’essai d’équipements et de vélo. Ces évènements permettent de sensibiliser vos salariés à l’usage de cette nouvelle mobilité. Ils déclenchent une prise de conscience, permettent le passage à l’action, voire renforcent une pratique déjà établie.
Mai à vélo est un événement national qui vise à encourager l’organisation d’évènement pro-vélo. Les beaux jours revenant, le mois de mai est propice au changement de comportement. Pour l’inciter, un challenge d’activité national est proposé gratuitement via l’application GéoVélo.
Ce webinaire vise à vous apporter toute les clefs pour organiser des événements de promotion de l’usage du vélo et vous présenter le fonctionnement du challenge d’activité vélo qui aura lieu pendant Mai à Vélo. Un témoignage employeur vous sera enfin présenté.
Intervenant.es :
- Margaux Thierrée : Coordinatrice Mai à Vélo
- Antoine Laporte : Directeur Marketing à Géovélo
- Martine Baruch : Directrice de la RSE à Allianz France
La communication est particulièrement importante pour impulser un changement de comportement en matière de mobilité vélo. Pour être efficace, celle-ci doit être adaptée à sa cible et au résultat que l’on en attend.
Au cours de ce webinaire, vous découvrirez comment construire un plan de communication et comment en mesurer l’impact, avec notamment le témoignage de Nicolas Cordahi pour Henkel France.
Pour télécharger la présentation complète du webinaire, vous pouvez cliquer sur le bouton ci-dessous.
Le 26 octobre 2023, nous avons donné la parole à plusieurs employeurs labélisés OR et Argent, qui sont revenus sur leurs engagements pour promouvoir le vélo au travail, 1 an après leur labellisation !
Ce fut l'occasion de revenir sur les grandes thématiques du cahier des charges du label employeur pro-vélo, d'évoquer les enjeux liés aux différents critères et de répondre aux échanges et interrogations des employeurs qui débutent le processus.
Nous avons également eu l'occasion de donner la parole à une association de seulement 11 salariés (le SRAE Nutrition en Pays de la Loire) qui a su s'investir sur la question de mobilité à vélo et obtenir la labellisation en quelques mois.
Intervention n°1 - La labélisation chez un employeur de moins de 50 salariés : le cas du SRAE Nutrition à Nantes – avec Charles Gaignon
Intervention n°2 - " Pilotage et Stratégie" avec Christine Guionie de l'Eurométropole de Strasbourg
Intervention n°3 - "Communication et motivation" avec Nicolas Cordahi, Henkel France
Intervention n°4 - Services vélo et sécurité avec Bernard Pedemonte (excusé), Safran Power Units
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Dans cet article, nous vous détaillerons les principales fonctionnalités du forum accessible en cliquant sur l'onglet "Espace d'échange" et sur le lien www.discourse.communaute-employeurprovelo.fr.
En septembre 2022, la Ville d'Echirolles, en Isère, a organisé tout un ensemble d'actions pro-vélo à destination de ses agents au cours de la semaine européenne de la mobilité.
L'exemple d'Echirolles se distingue par son inventivité, le caractère ludique des actions et la capacité à entrainer des agents non-cyclistes vers la pratique et la sensibilisation à l'usage du vélo.
